課程的學習是短暫的，唯有持續不斷的練習及嘗試調整，才能讓自己保持友善溝通的態度與技能。
職場中哪些不當或刻意敵視的行為會對他人構成負面的影響？講師以淺顯易動的說法，輔以新聞事件報導加深學習印象。
五位同學有各自不同任務的參與，也有團隊需要完成的企劃項目，經由大家的統整，展現全體的實習歷程與各自深刻的收穫；過程中有苦澀有甘甜，也有衝突挑戰，每一次的灌溉與養分供給，讓幼苗逐漸長大茁壯！
透過伙伴們交流機會，學習強制險給付標準與內容+案例分享，讓參與成員收穫滿滿。
對於即將邁入職場的新鮮人，是否對於工作技巧與心態、人際關係、公司文化的認識充滿的好奇與各種想像?
有限的材料與時間限制下，如何集結眾人之力達成指定的建立高塔任務？學員們在討論中，分享彼此的經驗與觀點，並學會如何在團隊中建立信任與理解，進而取得共識。
焦副董對人才培力的重視是同仁之福！全程參與活動外，畫龍點睛為今日活動留下精闢的註解，勉勵主管們「傾聽」，不論是客戶服務或關心同仁，想要有效溝通、獲得成功，「連結」就是一切！
針對居服員的工作需要，協助抒解壓力，照顧別人之前要先照顧好自己。透過五個範例討論，找尋最合適的處理方式，讓服務能更貼心，溝通更溫暖。
華科基金會來到基隆女中，為藝能科老師說明聽覺照顧的關鍵。透過搓手聽篩法與護耳操的實施，讓老師們能學習吸收，帶回班級與同學們分享。
華科基金會會持續透過不同形式的活動，讓集團同仁們能無後顧之憂地工作，並藉由這些喘息活動關注默默奉獻的照顧者們。
來吧！讓我們一起努力，讓更多需要關注的群體感受到社會的溫暖！